Внимание! Конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Ставропольского края

Министерство культуры Ставропольского края с 15 октября 2020 года по 30 ноября 2020 года проводит конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Ставропольского края:
консультант отдела по организации культурно-досуговой работы, библиотечного дела, народного творчества, образовательной деятельности в сфере культуры;
главный специалист отдела по организации культурно-досуговой работы, библиотечного дела, народного творчества, образовательной деятельности в сфере культуры.
Требования к конкурсантам:
1.На должность консультанта отдела по организации культурно-досуговой работы, библиотечного дела, народного творчества, образовательной деятельности в сфере культуры
к уровню профессионального образования:
наличие высшего образования и квалификации по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Менеджмент», «Педагогическое образование»
к стажу работы: без предъявления требований к стажу работы;
к базовым знаниям: государственного языка Российской Федерации (русского языка); Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края; основ законодательства Российской Федерации и законодательства Ставропольского края о государственной гражданской службе и противодействия коррупции; основ государственного и муниципального управления; в области документооборота и делопроизводства;
в области информационно-коммуникационных технологий;
к базовым умениям: мыслить системно; планировать и рационально использовать рабочее время; достигать результата; коммуникативными умениями; работать в стрессовых  условиях; совершенствовать свой профессиональный уровень;
к профессионально-функциональным знаниям:
Указ Президента Российской Федерации «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;
Указ Президента Российской Федерации «Об утверждении Основ государственной культурной политики»;
Закон Российской Федерации «Основы законодательства Российской Федерации о культуре»;
Закон Ставропольского края «О некоторых вопросах в области культуры в Ставропольском крае»;
Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федеральный закон «Об общих принципах организации местного самоуправления в РФ»;
Федеральный закон «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации»;
Федеральный закон «О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью и развитию»;
Федеральный закон «О персональных данных»;
постановление Правительства Российской Федерации «О порядке формирования государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) в отношении федеральных государственных учреждений и финансового обеспечения выполнения государственного задания»;
приказ Минобрнауки России от 23 января 2014 г. № 36 «Об утверждении порядка приема на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования»;
приказ Минтруда России от 2 ноября 2015 г. № 831 «Об утверждении списка 50 наиболее востребованных на рынке труда новых и перспективных профессий, требующих среднего профессионального образования»;
к профессионально-функциональным умениям: подготовка отчетов; подготовка проектов правовых актов, методических материалов и других материалов в сфере среднего профессионального образования; адекватно действовать в кризисных ситуациях; применение информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор актуальной информации по вопросам среднего профессионального, дополнительного профессионального и дополнительного образования детей с последующей выработкой методических рекомендаций; сбор, подготовки разъяснений, в том числе гражданам, по вопросам защиты прав и законных интересов несовершеннолетних; подготовки государственной статистической отчетности.

Должностные обязанности гражданского служащего, замещающего должность консультанта отдела по организации культурно-досуговой работы, библиотечного дела, народного творчества, образовательной деятельности в сфере культуры:
1) осуществляет работу в установленном порядке по выполнению поручений федеральных органов государственной власти, Губернатора Ставропольского края, органов государственной власти Ставропольского края, поступивших в министерство;
2) осуществляет работу в установленном порядке по выполнению Плана мероприятий Правительства Ставропольского края по реализации основных положений Послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации (в части касающейся);
3) осуществляет подготовку информационных материалов во исполнение поручений и указов Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, Министерства культуры Российской Федерации, Правительства Ставропольского края и др.;
4) принимает участие в разработке и формировании проектов прогнозных показателей социально-экономического развития Ставропольского края отрасли по курируемому направлению;
5) участвует в подготовке и реализации стратегических документов развития отрасли и края по курируемым направлениям;
6) участвует в формировании планов работы министерства, отдела (год, квартал, месяц, к памятным и знаменательным датам);
7) участвует в разработке программных документов, перспективных  планов, определяющих развития культуры и искусства в Ставропольском крае;
8) осуществляет межведомственное взаимодействие по реализации совместных с органами государственной власти Ставропольского края планов, программ, концепций;
9) осуществляет подготовку информации по достижению целевых показателей реализации государственных программ Ставропольского края в части образования в сфере культуры, вносит предложения по формированию детального плана-графика на год;
10) курирует деятельность подведомственных государственных бюджетных профессиональных образовательных учреждений Ставропольского края в сфере культуры, оказывает им необходимую методическую помощь;
11) оказывает методическую помощь органам управления культурой администраций муниципальных районов и городских округов Ставропольского края в части организации дополнительного образования в сфере культуры;
12) осуществляет ежеквартальный мониторинг достижения целевых показателей «дорожная карта» отрасли культуры (в части касающейся);
13) организует работу по формированию государственных заданий государственных бюджетных профессиональных образовательных учреждений в сфере культуры;
14) осуществляет контроль за выполнением государственных заданий курируемыми учреждениями, ежеквартальный мониторинг достижения ими целевых показателей, установленных в государственных заданиях и своевременную сдачу отчетов по выполнению государственных заданий;
15) осуществляет контроль за соответствием уставных документов государственных бюджетных профессиональных образовательных учреждений Ставропольского края в сфере культуры действующему законодательству Российской Федерации и действующему законодательству Ставропольского края;
16) осуществляет контроль по приему государственной статистической отчетности по формам федерального государственного статистического наблюдения № 1-ДШИ «Сведения об учреждении дополнительного образования детей в сфере культуры», № 1-ДО «Свод годовых сведений об учреждениях дополнительного образования детей в сфере культуры», представляет сводные сведения в соответствующие федеральные органы исполнительной власти;
17) осуществляет контроль по приему государственной статистической отчетности по форме федерального государственного статистического наблюдения СПО «Сведения о деятельности образовательных организаций среднего профессионального образования» представляет сводные сведения в соответствующие федеральные органы исполнительной власти;
18) участвует в проведении анализа работы отрасли культуры в сфере образования и своде годовых текстовых отчетов по курируемому направлению, готовит материалы для включения в сборник основных показателей работы отрасли культуры Ставропольского края за год;
19) организует работу по распределению контрольных цифр приема по профессиям, специальностям и направлениям подготовки и (или) укрупненным группам профессий, специальностей и направлений подготовки для обучения по образовательным программам среднего профессионального образования за счет бюджетных ассигнований бюджета Ставропольского края;
20) осуществляет согласование в установленном порядке контрольных цифр приема по профессиям, специальностям и направлениям подготовки и (или) укрупненным группам профессий, специальностей и направлений подготовки для обучения по образовательным программам среднего профессионального образования за счет бюджетных ассигнований бюджета Ставропольского края;
21) контролирует размещение в установленном порядке контрольных цифр приема по профессиям, специальностям и направлениям подготовки и (или) укрупненным группам профессий, специальностей и направлений подготовки для обучения по образовательным программам среднего профессионального образования за счет бюджетных ассигнований бюджета Ставропольского края на официальных сайтах информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;
22) осуществляет контроль за выполнением контрольных цифр приема по профессиям, специальностям и направлениям подготовки и (или) укрупненным группам профессий, специальностей и направлений подготовки для обучения по образовательным программам среднего профессионального образования за счет бюджетных ассигнований бюджета Ставропольского края;
23) осуществляет анализ правоприменительной практики и подготовку проектов нормативных правовых актов по вопросам образовательной деятельности в сфере культуры;
24) обеспечивает сбор и формирует перечень заявок для рассмотрения на заседании комиссии по назначению именных стипендий Губернатора Став-ропольского края наиболее одаренным учащимся и студентам образователь¬ных организаций культуры и искусства на очередной финансовый год;
25) участвует в организации и проведении ежегодного совещания по вопросам образовательной деятельности в сфере культуры;
26) участвует в приемке готовности курируемых учреждений для осуществления уставной деятельности в очередном учебном году;
27) непосредственно участвует в организации мероприятий, направленных на продвижение имиджа Ставропольского края как культурно-исторического центра Северо-Кавказского региона;
28) принимает участие в реализации творческих мероприятий, направленных на поддержку и продвижение одаренных детей и талантливой молодежи (в части касающейся);
29) участвует в организации и проведении международных, российских, краевых фестивалей, конкурсов, выставок, праздников и других мероприятий;
30) осуществляет координацию участия государственных бюджетных профессиональных образовательных учреждений в сфере культуры в общекраевых мероприятиях, акциях, форумах, фестивалях;  
31) осуществляет подготовку и подачу заявок для участия в федеральных целевых программах, конкурсах грантов, премий;
32) в соответствии с поручением начальника отдела осуществляет подготовку к проведению и принимает участие в совещаниях, заседаниях и иных мероприятиях, в работе комиссий и иных коллегиальных органов, в состав которых включен или направлен вышестоящим руководителем;
33) формирует материалы на заседания коллегии министерства, заседания Правительства  Ставропольского края, совещания  по курируемому направлению и контролирует исполнение принимаемых решений;
34) осуществляет деловую переписку по вопросам, отнесенным к его компетенции;
36) выполняет поручения начальника отдела, первого заместителя министра и министра;
37) ведет делопроизводство, номенклатуру дел по направлению деятельности отдела;
38) готовит поздравительные телеграммы, приветственные адреса работникам и коллективам государственных и муниципальных образовательных учреждений в сфере культуры к юбилейным и знаменательным датам;
39) участвует в расширении сотрудничества, вовлечении государственных образовательных учреждений Ставропольского края в сфере культуры в межрегиональные проекты;
40) участвует в рассмотрении документов о поощрении работников государственных и муниципальных образовательных учреждений государственными и ведомственными наградами;
41) соблюдает нормы служебной этики, установленный служебный распорядок, инструкция по делопроизводству, должностную инструкцию, порядок обращения со служебной информацией;
42) соблюдает правила и нормы охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;
43) поддерживает уровень квалификации, необходимый для исполнения должностных обязанностей, определенных должностным регламентом;
44) способствует сохранению государственной собственности;
45) сохраняет государственную и иную охраняемую законом тайну, а также ставшие ему известными в связи с исполнением служебных обязанностей сведения, затрагивающие частную жизнь, честь и достоинство граждан;
46) рассматривает обращения граждан и организаций, в установленные сроки дает им ответ, обеспечивает выполнение принятых решений.

2. На должность главного специалиста отдела по организации культурно-досуговой работы, библиотечного дела, народного творчества, образовательной деятельности в сфере культуры

к уровню профессионального образования:
наличие высшего образования и квалификации по специальности, направлению подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Менеджмент», «Педагогическое образование» «Культурология», «Культура и искусство», «Социально-культурная деятельность»;
к стажу работы: без предъявления требований к стажу работы;
к базовым знаниям: государственного языка Российской Федерации (русского языка); Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края; основ законодательства Российской Федерации и законодательства Ставропольского края о государственной гражданской службе и противодействия коррупции; основ государственного и муниципального управления; в области документооборота и делопроизводства;
в области информационно-коммуникационных технологий;
к базовым умениям: мыслить системно; планировать и рационально использовать рабочее время; достигать результата; коммуникативными умениями; работать в стрессовых  условиях; совершенствовать свой профессиональный уровень;
к профессионально-функциональным знаниям:
Федеральный закон «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних»;
Федеральный закон «Об основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации»;
Федеральный закон «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей»;
Федеральный закон «О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью и развитию»;
Федеральный закон «О персональных данных»;
Закон Российской Федерации «Основы законодательства Российской Федерации о культуре»;
Закон Ставропольского края «О некоторых вопросах в области культуры в Ставропольском крае»;
Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федеральный закон «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
Указ Президента Российской Федерации «Об утверждении основ государственной культурной политики»;
Закон Ставропольского края «О некоторых мерах по защите прав и законных интересов несовершеннолетних»;
основы государственной молодежной политики Российской Федерации на период до 2025 года;
распоряжение Правительства Ставропольского края «О патриотическом воспитании и допризывной подготовке молодежи Ставропольского края»;
основы государственной программы Ставропольского края «Профилактика правонарушений и обеспечение общественного порядка»;
основы Концепции государственной семейной политики в Российской Федерации на период до 2025 года;
основные направления государственной политики в сфере опеки и попечительства;
основы системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних;
порядок рассмотрения обращений граждан, в том числе и по вопросам защиты прав ребенка;
основы организации отдыха, оздоровления и занятости детей и подростков;
подготовка проектов нормативно-правовых актов министерства культуры Ставропольского края и Правительства Ставропольского края.
к профессионально-функциональным умениям: подготовка отчетов; подготовка проектов правовых актов, методических материалов и других материалов; оперативная оценка рисков межнациональной и межэтнической напряженности, адекватно действовать в кризисных ситуациях;
применение информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор актуальной информации по вопросам защиты прав и законных интересов несовершеннолетних с последующей выработкой методических рекомендаций; подготовки разъяснений, в том числе гражданам.
Должностные обязанности гражданского служащего, замещающего должность главного специалиста отдела по организации культурно-досуговой работы, библиотечного дела, народного творчества, образовательной деятельности в сфере культуры:
1) осуществляет работу в установленном порядке по выполнению поручений федеральных органов государственной власти, Губернатора Ставропольского края и Правительства Ставропольского края, органов государственной власти Ставропольского края, поступивших в министерство;
2) осуществляет организационно-методическое руководство учреждениям культуры Ставропольского края и ведет работу по сбору и своду, в соответствии с установленными сроками, информаций от учреждений культуры, подведомственных министерству, а также органов управления культурой администраций муниципальных районов и городских округов Ставропольского края о выполнении федеральных и государственных программ, в пределах компетенции отдела и министерства культуры Ставропольского края, по направлениям:
- государственная семейная политика;
- попечительство в социальной сфере;
- реализация основных мероприятий, проводимых в рамках Десятилетия детства;
- положение детей и семей, имеющих детей;
- организация отдыха, оздоровления и занятости детей и подростков;
- патриотическое воспитание детей и подростков;
- защита прав и законных интересов несовершеннолетних;
- профилактика правонарушений среди несовершеннолетних;
- профилактика жестокого обращения и насилия в отношении несовершеннолетних;
- профилактика наркомании и токсикомании у несовершеннолетних;
- привлечение несовершеннолетних, находящихся в социально-опасном положении, а также несовершеннолетних осужденных к культурно-досуговым мероприятиям;
3) участвует в организации и проведении международных, российских, краевых фестивалей, конкурсов, выставок, праздников и других мероприятий;
4) осуществляет подготовку проектов нормативно-правовых актов министерства культуры Ставропольского края и Правительства Ставропольского края, договоров, соглашений, а также служебных записок или писем по вопросам, отнесенным к компетенции отдела, готовит справочно-аналитические материалы для рассмотрения на совещаниях, заседаниях коллегиальных органов;
5) в соответствии с поручением начальника отдела осуществляет подготовку к проведению и принимает участие в совещаниях, заседаниях и иных мероприятиях, в работе комиссий и иных коллегиальных органов, в состав которых включен или направлен вышестоящим руководителем;
6) осуществляет деловую переписку по вопросам, отнесенным к компетенции главного специалиста;
7) соблюдает правила и нормы охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;
8) информирует начальника отдела о письменных и устных обращениях граждан и организаций по вопросам компетенции отдела;
9) рассматривает обращения граждан и организаций, в установленные сроки дает им ответ, обеспечивает выполнение принятых решений;
10) ведет делопроизводство, номенклатуру дел по своим направлениям;
11) сохраняет государственную и иную охраняемую законом тайну, а также ставшие ему известными в связи с исполнением служебных обязанностей сведения, затрагивающие частную жизнь, честь и достоинство граждан;
12) соблюдает нормы служебной этики, установленный служебный распорядок, настоящий должностной регламент, порядок обращения со служебной информацией;
13) поддерживает уровень квалификации, необходимый для исполнения должностных обязанностей, определенных должностным регламентом;
14) способствует сохранению государственной собственности;
15) вносит предложения в планы работы министерства, отдела;
16) выполняет иные поручения начальника отдела, первого заместителя министра и министра.

Лица, желающие участвовать в конкурсе, представляют в министерство культуры Ставропольского края следующие документы:
а) личное заявление;
б) заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с фотографией;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации по учетной форме 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984 н;
е) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел;
ж) согласие на обработку персональных данных.
    Гражданский служащий министерства, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя министра культуры Ставропольского края (далее – министр).
    Гражданский служащий, замещающий должность в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в министерство заявление на имя министра и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.
     Документы кандидатами предоставляются в отдел правовой и кадровой работы министерства лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет». Несвоевременное предоставление документов, предоставление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа претенденту в их приеме.
    Конкурс проводится в два этапа:
    Первый этап конкурса: принимаются и рассматриваются документы, которые предоставляются в течение 21 календарного дня со дня опубликования объявления с 15 октября 2020 года по 05 ноября 2020 года включительно, ежедневно с понедельника по пятницу с 09.00 до 18.00 (перерыв с 13.00 до 14.00) по адресу: г. Ставрополь, ул. Булкина, д.17, кабинеты 19 и 20.
    Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса и список кандидатов будут размещены на официальном информационном Интернет-портале министерства и в государственной информационной системе в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса.
    Кандидатам будут направлены соответствующие сообщения в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, – в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
    Второй этап конкурса: оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.
    Методы оценки:
    1) тестирование;
    2) индивидуальное собеседование;
    3) написание реферата или иной письменной работы.

    Предполагаемая дата проведения конкурса – 27 ноября 2020 года.    
    С условиями проведения конкурса можно ознакомиться: по телефону: (8652) 747-209 доб. 1410, 1411, 1412;
по адресу: 355000, Ставропольский край, г.Ставрополь, ул. Булкина, 17, кабинет № 19-а или на официальном сайте министерства культуры Ставропольского края www.mincultsk.ru


Рейтинг@Mail.ru